Apa itu pendekatan kontingensi atau situasional?
Apa itu pendekatan kontingensi atau situasional?

Video: Apa itu pendekatan kontingensi atau situasional?

Video: Apa itu pendekatan kontingensi atau situasional?
Video: Pendekatan Kontigensi atau Situasional Untuk Kepemimpinan Efektif 2024, November
Anonim

Pendekatan kontingensi , juga dikenal sebagai pendekatan situasional , adalah sebuah konsep dalam manajemen yang menyatakan bahwa tidak ada satu set prinsip (aturan) manajemen yang berlaku secara universal untuk organisasi.

Selanjutnya, orang mungkin juga bertanya, apa perbedaan antara teori situasional dan kontingensi?

utama perbedaan antara kontingensi dan situasional kepemimpinan itu kemungkinan kepemimpinan teori menganggap bahwa gaya kepemimpinan seorang pemimpin harus sesuai dengan situasi , sedangkan situasional kepemimpinan teori menganggap bahwa seorang pemimpin harus menyesuaikan gayanya dengan situasi di tangan.

Kedua, apakah kontingensi situasional itu? NS kontingensi situasional Teori ini mengusulkan bahwa efektivitas seorang pemimpin atau organisasi, bergantung pada dua elemen: struktur motivasi pemimpin atau gaya kepemimpinan dan sejauh mana kepemimpinan situasi memberikan pemimpin dengan kontrol dan pengaruh atas hasil.

Selain itu, apa yang Anda maksud dengan pendekatan kontingensi?

A pendekatan kontingensi untuk manajemen didasarkan pada teori bahwa efektivitas manajemen adalah kontingen , atau tergantung, pada interaksi antara penerapan perilaku manajemen dan situasi tertentu. Dengan kata lain, cara Anda mengelola Sebaiknya berubah tergantung pada keadaan.

Apa yang dimaksud dengan pendekatan sistem dan kontingensi?

pendekatan sistem . Garis pemikiran di bidang manajemen yang menekankan sifat interaktif dan saling ketergantungan faktor eksternal dan internal dalam suatu organisasi. A pendekatan sistem biasanya digunakan untuk mengevaluasi elemen pasar yang mempengaruhi profitabilitas bisnis. Definisi Pendekatan Kontingensi.

Direkomendasikan: