Daftar Isi:

Apa kerugian dari motivasi?
Apa kerugian dari motivasi?

Video: Apa kerugian dari motivasi?

Video: Apa kerugian dari motivasi?
Video: Menghilangkan Sifat Terlalu Sensitif dan Baperan 2024, November
Anonim

Kekurangan motivasi diikuti:

  • Karyawan yang tidak termotivasi tidak tertarik pada organisasi mereka.
  • Mereka termasuk dalam menyebarkan 'rumor'.
  • Tidak ada kerjasama dari karyawan yang tidak termotivasi.
  • Ancaman pemogokan, demonstrasi, dll menimbulkan masalah bagi manajemen.

Demikian juga, apa kerugian dari motivasi ekstrinsik?

Meskipun mungkin tampak seperti guru sedang mencoba untuk membantu siswa, motivasi ekstrinsik dapat mempengaruhi siswa secara negatif dalam beberapa cara: kebiasaan yang salah, praktik yang adil dan tidak adil, dan penghargaan atas perilaku buruk. Siswa akan mencoba untuk mengambil keuntungan dari sistem penghargaan.

Selain di atas, apa saja jenis-jenis motivasi? Jenis Motivasi Utama

  • Motivasi intrinsik. Motivasi intrinsik mewakili semua hal yang memotivasi Anda berdasarkan penghargaan internal.
  • Motivasi Ekstrinsik.
  • Kompetensi & Motivasi Belajar.
  • Motivasi Sikap.
  • Motivasi berprestasi.
  • Teori Gairah Motivasi.
  • Motivasi Fisiologis.
  • Motivasi Insentif.

Juga pertanyaan adalah, apa efek dari motivasi?

Motivasi mempengaruhi tekad, usaha, dan energi Begitu mereka mendapatkan termotivasi untuk mencapai sesuatu dengan mengerjakan tugas, mereka pada akhirnya akan mengerahkan seluruh tenaga, waktu, dan tenaganya. Dengan cara ini, mereka menjadi bertekad atau gigih dalam mencapai hal-hal bahkan jika ini bukan minat mereka.

Apa keuntungan dari motivasi intrinsik?

Keuntungan. Hobi dan gairah sebagian besar merupakan hasil dari motivasi intrinsik. Bentuk motivasi ini tahan lama dan mandiri. Dalam kasus seorang siswa, motivasi intrinsik lebih berfokus pada subjek daripada hukuman atau penghargaan.

Direkomendasikan: