Apa tujuan dari survei gaji?
Apa tujuan dari survei gaji?

Video: Apa tujuan dari survei gaji?

Video: Apa tujuan dari survei gaji?
Video: Workshop Persiapan Survei Biaya Hidup (SBH) 2022 2024, Mungkin
Anonim

Survei Gaji adalah alat yang digunakan untuk menentukan median atau rata-rata kompensasi dibayarkan kepada karyawan dalam satu atau lebih pekerjaan. Kompensasi data, yang dikumpulkan dari beberapa pemberi kerja, dianalisis untuk mengembangkan pemahaman tentang jumlah kompensasi dibayar.

Mempertimbangkan hal ini, apa tujuan dari survei kompensasi?

NS Tujuan dari Survei Kompensasi Untuk memberikan informasi kepada manajer tentang kompensasi di pasar tenaga kerja untuk membantu memutuskan berapa banyak, kepada siapa dan bagaimana membayar. Untuk mengungkapkan tidak memadai kompensasi karyawan - lebih tinggi atau lebih rendah daripada di pasar tenaga kerja.

Kedua, bagaimana Anda melakukan survei gaji? Cara Menetapkan Kisaran Gaji

  1. Langkah 1: Tentukan Filosofi Kompensasi Organisasi.
  2. Langkah 2: Lakukan Analisis Pekerjaan.
  3. Langkah 3: Kelompokkan ke dalam Keluarga Pekerjaan.
  4. Langkah 4: Peringkat Posisi Menggunakan Metode Evaluasi Pekerjaan.
  5. Langkah 5: Lakukan Riset Pasar.
  6. Langkah 6: Buat Nilai Pekerjaan.
  7. Langkah 7: Buat Kisaran Gaji Berdasarkan Penelitian.

Selain itu, apa tujuan gaji?

A gaji adalah suatu bentuk pembayaran dari pemberi kerja kepada pekerja, yang dapat ditentukan dalam kontrak kerja. Ini kontras dengan upah borongan, di mana setiap pekerjaan, jam, atau unit lain dibayar secara terpisah, bukan secara berkala.

Mengapa kita membutuhkan gaji?

Keputusan ini sangat penting karena dampaknya gaji memiliki pada pengalaman karyawan. Uang itu membantu menopang kehidupan pribadi mereka dan mendorong banyak pilihan mereka di luar pekerjaan. Logikanya, oleh karena itu, Anda harus membayar karyawan Anda di atas rata-rata industri gaji.

Direkomendasikan: