Daftar Isi:

Bagaimana departemen kepolisian diatur?
Bagaimana departemen kepolisian diatur?

Video: Bagaimana departemen kepolisian diatur?

Video: Bagaimana departemen kepolisian diatur?
Video: macam macam kesatuan unit polisi 2022 (1) - arti dari sabhara Propam provost Bareskrim dan polantas 2024, Mungkin
Anonim

departemen kepolisian adalah terorganisir dalam struktur hierarki, biasanya dengan Kepala polisi sebagai pemimpin eksekutifnya (di beberapa instansi, jabatan pejabat tinggi adalah Komisaris atau Pengawas). Tergantung pada ukuran departemen , jumlah divisi dan/atau unit dalam suatu instansi akan bervariasi.

Demikian pula, orang bertanya, bagaimana lembaga penegak hukum diatur?

Instansi kepolisian memiliki struktur birokrasi. Administrasi yang sistematis dari departemen kepolisian dicirikan oleh spesialisasi tugas dan tugas, kualifikasi objektif untuk posisi, tindakan menurut aturan dan peraturan, dan hierarki wewenang. Birokratisasi memaksimalkan efisiensi.

Juga Tahu, apakah departemen kepolisian sebuah organisasi? NS Organisasi dari Pemolisian. Di banyak, jika bukan sebagian besar negara, polisi adalah terorganisir secara nasional. Tapi di Amerika Serikat kepolisian terfragmentasi menjadi federal, negara bagian dan tingkat lokal organisasi . Pertama, tidak ada standar yang seragam untuk rekrutmen, manajemen, atau kebijakan di seluruh departemen kepolisian.

Selain itu, apa saja departemen kepolisian yang berbeda?

Mari kita lihat lebih dekat sepuluh jenis umum petugas penegak hukum dan pekerjaan yang mereka lakukan

  • Petugas berseragam.
  • Detektif.
  • Polisi negara bagian dan petugas patroli jalan raya.
  • Penjaga ikan dan permainan.
  • Petugas angkutan dan perkeretaapian.
  • Sheriff.
  • Polisi yurisdiksi khusus.
  • Marsekal udara.

Bagaimana Anda mengukur efektivitas departemen kepolisian?

Langsung Pengukuran dari polisi kinerja yang umum digunakan termasuk tingkat kejahatan, jumlah penangkapan dan denda yang dikeluarkan, tingkat izin, dan panggilan untuk waktu respons layanan. Beberapa tidak langsung Pengukuran dari polisi kinerja termasuk survei, pengamatan langsung dari perilaku sosial, studi situasional dan pengujian independen.

Direkomendasikan: