Daftar Isi:

Bagaimana Anda menjadi perawat yang kompeten secara budaya?
Bagaimana Anda menjadi perawat yang kompeten secara budaya?

Video: Bagaimana Anda menjadi perawat yang kompeten secara budaya?

Video: Bagaimana Anda menjadi perawat yang kompeten secara budaya?
Video: SENSITIVITAS BUDAYA DALAM KEPERAWATAN KOMUNITAS/KELUARGA 2024, November
Anonim

7 Langkah yang Dapat Dilakukan Perawat untuk Memberikan Perawatan yang Sensitif Secara Budaya

  1. Kesadaran. Seperti halnya masalah sosial, langkah pertama adalah kesadaran.
  2. Hindari Membuat Asumsi.
  3. Pelajari Tentang Budaya Lain.
  4. Membangun Kepercayaan dan Hubungan.
  5. Mengatasi Hambatan Bahasa.
  6. Mendidik Pasien Tentang Praktik Medis.
  7. Berlatih Mendengarkan Aktif.

Akibatnya, bagaimana Anda menjadi kompeten secara budaya dalam keperawatan?

Berikut adalah 5 cara untuk membantu Anda memberikan asuhan keperawatan yang kompeten secara budaya

  1. Lakukan penilaian diri kompetensi budaya.
  2. Memperoleh sertifikat kompetensi budaya.
  3. Meningkatkan komunikasi dan hambatan bahasa.
  4. Langsung terlibat dalam interaksi lintas budaya dengan pasien.
  5. Berpartisipasi dalam obrolan dan jaringan online.

Demikian juga, bagaimana Anda menjadi kompeten secara budaya dalam perawatan kesehatan? Menjadi Organisasi Perawatan Kesehatan yang Kompeten secara Budaya

  1. Kumpulkan data ras, etnis, dan preferensi bahasa (REAL).
  2. Identifikasi dan laporkan perbedaan.
  3. Memberikan perawatan yang kompeten secara budaya dan bahasa.
  4. Mengembangkan program manajemen penyakit yang kompeten secara budaya.
  5. Meningkatkan keragaman dan saluran tenaga kerja minoritas.
  6. Libatkan masyarakat.

Juga, bagaimana Anda menjadi kompeten secara budaya?

  1. Pelajari tentang diri Anda. Mulailah dengan menjelajahi akar sejarah, kepercayaan, dan nilai Anda sendiri, kata Robert C.
  2. Pelajari tentang budaya yang berbeda.
  3. Berinteraksi dengan berbagai kelompok.
  4. Menghadiri konferensi yang berfokus pada keragaman.
  5. Lobi departemen Anda.

Apa karakteristik perawat yang kompeten secara budaya?

AACN telah menjelaskan tiga karakteristik dari kompeten secara budaya sarjana muda [11]. Ini karakteristik adalah kesadaran akan budaya, nilai, keyakinan, sikap, dan perilaku pribadi; keterampilan dalam menilai dan berkomunikasi dengan individu dari budaya lain; dan penilaian lintas kultural variasi.

Direkomendasikan: